Tela-blogissa oppeja dialogista yhteisessä kehittämisessä

27.01.2021

Miten sähköisen työympäristön yhteinen kehittäminen onnistuu etäaikana? Projektipäälliköt Aija Laurila ja Mikael Kulikoff valitsivat projektin työtavaksi dialogin. Laurila kertaa Tela-blogissa hankkeen tärkeimmät oivallukset.

Modernien työtapojen ja Teams-ympäristön kehittäminen Telassa tapahtui koronaepidemian takia lähes täysin etäprojektina. Tekemisen tavaksi valittiin kuitenkin työyhteisön yhteinen kehittäminen ja dialogi. Ajankäytön hallinta nousi kaiken suunnittelun ja tekemisen punaiseksi langaksi:

Jo Seneca aikoinaan totesi, että aika on kallisarvoisin omaisuus mitä meillä on. Samalla, se on tärkeintä mitä voimme toisillemme antaa. Sitä kannattaa projekteissakin arvostaa, vinkkaa Laurila blogikirjoituksessaan.

”Yhteiskehittämisen ja dialogin ansiosta saimme esille monia sellaisia asioita, joita emme olisi itse osanneet pohtia ja kerättyä kattavasti kehitystarpeita. Yhteiskehittäminen rikastutti projektia ja sitoutti telalaiset alusta asti mukaan”, Laurila kirjoittaa.

Tela-blogi: Dialogi yhteisen kehittämisen ytimessä